สาเหตุที่พนักงานเก่งๆ ยอมลาออกจากงาน เริ่มเบื่องานประจำ
เชื่อว่าหลายๆ คน ที่ทำงานประจำ มักจะมีความรู้สึกเดียวกันนั่นคือ “เบื่อ” ซึ่งมักจะมีเหตุผล 108 ประการ
ที่ทำให้เกิดความรู้สึกแบบนี้บางคนก็อย ากจะออกมา ทำธุรกิจของตนเอง บางคนก็อย ากกลับไปใช้ชีวิต
แบบเกษตรพอเพียง หรือแม้แต่แอบหวังให้ถูกล็อตเตอรี่รางวัลที่ 1
เพื่อจะได้หลุดพ้น จากวงจร งานประจำแต่จริงๆ แล้วงานประจำมีข้อดีตั้งมากมาย แต่ก็มีข้อเสียบ้างเป็น
ธรรมดาแต่ ทว่าสาเหตุหรือปัจจัยอะไรบ้าง ที่ทำให้เรารู้สึกเบื่อกับงานประจำ มาดูกันดีกว่า
1 : เบื่อเจ้านาย งี่เง่า เฮง ซ ว ย
บางทีการทำงาน ในสิ่งที่เราชอบและมีความถนัด นับว่าเป็นผลดีอย่ างยิ่งต่อการทำงานแต่ถ้าเจอกับเจ้านาย
หรือหัวหน้าเ ฮ ง ซ ว ย งี่ เง่า ไร้เหตุผล เอาแต่ใจแถมชอบโยนงานเร่งด่วนมาให้เหมือนกับคำพูดที่ว่า
“สั่งงานเยอะไม่เคยกลัวสั่งงานมั่วๆ กลัว ชิ บ ห าย” ซึ่งปัจจัยนี้มักมีผลต่อชีวิตการทำงานแน่นอน
2 : เงินเดือนน้อย
ปัจจัยเรื่องเงินๆ ทองๆ เป็นสิ่งที่หนีกัน ไม่พ้นจริงๆ อาจจะเป็นปัจจัยหรือสาเหตุหลักๆ ของคนส่วนใหญ่
เ พ ร า ะเราทำงานต่างก็หวังเงินเดือนสูงๆ กันทั้งนั้น หากทำงานแล้วเงินเดือนน้อยแต่ทำงานหนัก
ไม่ยอมขึ้นเงินเดือนให้สักที เป็นใครก็ไม่อยู่ อย่ างที่เขาว่า“ทำงานเงินเดือนเก้าพัน สั่งงาน
เหมือนกูเงินเดือนเก้าหมื่น”
3 : เบื่อตำแหน่งหน้าที่ที่รับผิดชอบ
พนักงานประจำทุกคน ต่างมีหน้าที่รับผิดชอบตามตำแหน่งงาน ตามแผนกที่สังกัดอยู่ซึ่งบางที
งานที่ทำอยู่อาจเป็นงานที่เราไม่ถนัด ไม่ชอบ เลยเป็นเหตุผลที่ทำให้เรารู้สึกเบื่องานประจำ
4 : ตำแหน่งตัน
“ทำมาหลายปี ตำแหน่งหน้า ที่ก็ยังเท่าเดิม” ตำแหน่งตัน ดูแล้วไม่มีทางขยับตำแหน่งขึ้นแน่ๆ
ซึ่ง ตรงส่วนนี้เอง หลายท่านอาจรู้สึกที่ไม่อย ากทำงานแล้วทำไปก็ไม่ได้อะไรเป็นอะไรที่ทำ
ให้เราไม่มีแรงจูงใจ ในการทำงานมาก เลยทำให้เกิดความรู้สึกเบื่อหน่าย
5 : เบื่อเพื่อนร่วมงาน
“เหนื่อยกับงานยังพอทน เหนื่อยกับคนไม่รู้จะทนทำไม” การทำงานเราต้องอยู่กับคน ห มู่ มาก
ต่างคนก็ต่างนิสัยซึ่งส่วนนี้หลายคนคงเคยเจอมากับตัว เป็นอะไรที่น่าเบื่อมากโดยเฉพาะกับ
เพื่อนร่วมงาน บางคนที่ไร้ความรับผิดชอบ ชอบทำตัวเด่น ดีแต่พูด โชว์พาว ชอบทิ้งงาน
ให้เราทำอยู่เรื่อยๆ
6 : เบื่อการเดินทาง
บางคนต้องตื่นแต่เช้ามืด เลิกงานกว่าจะถึงบ้านก็ดึก ทั้งๆ ที่ เข้างาน 8 โมงเช้าเลิกงาน 6 โมงเย็น
นับว่าเป็นอีกปัจจัย หลักๆ เลยก็ว่าได้เรื่องของการเดินทาง
7 : สภาพแวดล้อมภายในองค์กร
สังคม ในการทำงานแบ่งกลุ่ม แบ่งฝ่าย แบ่งพวก สภาพแวดล้อมที่เต็มไปด้วยความอึดอัด
ไม่น่าทำงาน นี่ก็เป็นอีกหนึ่งสาเหตุเช่นกัน
8 : เหนื่อย และเ ค รี ย ด
“ทำให้ดี ทำให้ไว ถ้าทำได้ ได้งานเพิ่ม” นี้ก็เป็นอีกหนึ่งสาเหตุ ที่เกิดขึ้นกับทุกคนก็เ พ ร า ะ
ต้องเร่งส่งงานให้ทันเวลาบางครั้งอาจจะต้องกลับบ้านดึกๆ ดื่นๆจะส่งผลให้เรามีรู้สึกหนื่อย
และเ ค รี ย ดเป็นประจำ
9 : อย ากมีอิสระ
การที่เราทำงานประจำอยู่นั้น สิ่งหนึ่งที่ เราไม่สามารถทำได้ คือความเป็นอิสระเ พ ร า ะหน้าที่ของ
ลูกจ้างต้องคอย ทำตามมาตรฐานหน้าที่รับผิดชอบและต้องคอยรับคำสั่งจากหัวหน้างานซึ่ง
หลายคนก็อย ากมีชีวิตอิสระ เลยจำเป็นต้องออก มาทำฟรีแลนซ์ เพื่อความเป็นอิสระ
10 : อย ากเป็นนายตัวเอง
มีหลายท่านที่ไม่เอาแล้ว กับการเป็นลูกน้องคนอื่น อย ากเป็นนายตัวเองแต่ยังไม่รู้จะทำอะไรดีเหนื่อยกับ
การที่คอยทำตามคำสั่ง แต่ทราบหรือไม่ว่า การทำธุรกิจของตัวเองนั้นเหนื่อยเ ค รี ยดกว่าทำงานประจำ
อีกนะจะบอกให้แต่ถึงอย่ างไรก็ตามไม่ว่าจะเบื่อสักกี่ข้อ จะท้อสักกี่ครั้งก็ยังต้องทนทำไป เ พ ร า ะ
อะไรนะเหรอ “ก็เ พ ร า ะความจนมันน่ากลัวไงล่ะ” จริงไหมค่ะ ?
หากท่านชอบบทความนี้ อย่ านิ่งเฉย บอกให้คนอื่น บอกให้คนอื่นรู้กันบ้างก็ดีนะคะ
